Administrativo

Escolaridad: Lic. Administración de Empresas o afín. Titulado

Experiencia laboral mínima 2 años en Relaciones Laborales.

Funciones:

1.-Seguimiento a audiencias y términos de la Gerencia Jurídica Laboral y Penal.

2.-Revisión de boletín en materia laboral.

3.-Actualización y seguimiento en el sistema de control y gestión.

4.-Elaboración de oficios para diversas Unidades Administrativas de Financiera para el Bienestar.

5.-Revisión e integración de expedientes.

6.-Copias de conocimientos de oficios para otras Unidades Administrativas.

7.-Control de folios internos en la Gerencia Jurídica Laboral y Penal.

8.-Investigación jurídica

9.-Diligencia de diversos oficios interno y externo

10.-Seguimiento a reuniones y mesas de trabajo de la Gerencia Jurídica Laboral y Penal.

Competencias: Apego a Normas, Capacidad de Análisis y Solución de Problemas, Organización e implementación de estrategias legales.

Sueldo competitivo